دبیر کانون شوراهای اسلامی کار استان تهران در خصوص افزایش حقوق کارگران گفت: «آنچه ما در شورای عالی کار به دنبال آن هستیم افزایش حقوق کارگران است. اعتقاد ما بر این است که بسته حمایتی نمی‌تواند مشکلی از کارگران را حل کند. »
افزایش حقوق‌های کارگری باید از حقوق ماه فروردین اعمال شود و کارفرمایان فرصت کافی برای محاسبه مابه‌التفاوت را داشته‌اند.
شورای عالی کار در آخرین نشست خود در اسفندماه سال گذشته با افزایش ۱۹.۵ درصدی حداقل مزد کارگران موافقت کرد تا پایه حقوق کارگران از فروردین ماه امسال با افزایش ۱۸۱ هزار و ۳۳۶ تومان از ۹۳۰ هزار تومان در سال گذشته به یک میلیون و ۱۱۱ هزار تومان افزایش پیدا کند.
دستمزدها به‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌صورت واقعی افزایش یابد، کیفیت زندگی کارگران بالا می‌رود و به افزایش انگیزه نیروی انسانی منجر میشود.
همه واحدهای تولیدی، خدماتی و صنعتی باید از فروردین ماه حقوق کارگران خود را براساس مندرجات این بخشنامه که مبتنی بر مصوبات شورای عالی کار است، پرداخت کنند.
ساعی گفت: بعید می‌دانم کارفرمایان بخواهند تغییری در دستمزد مصوب سال 97 مزدبگیران که به‌ضرر جامعه کارگری بشود. اگر هم چنین خواسته‌ای مطرح کنند، با واکنش مجلس و کارگران روبرو خواهد شد.
علی ربیعی گفت: یکشنبه بخشنامه مزد را صادر می‌کنم.
«حداقل مزد روزانه» ۳۷۰۴۲۳ ریال تعیین شد.
گرچه این توافق هنوز توسط وزرا امضا نشده اما توسط نمایندگان شورای عالی کار مصوب و نهایی شده است.
در نشست امشب شورای عالی کار نیز در خصوص حداقل دستمزد تصمیم گیری نشد.