شکاف دستمزد کارگران چگونه باید پر شود؟
یک مقام مسئول کارگری معتقد است که شکاف میان حداقل دستمزد کارگران و نرخ تورم باید ترمیم شود.
به گزارش جی پلاس، علی خدایی ـ عضو کانون عالی شوراهای اسلامی کار. امروز در گردهمایی شوراهای اسلامی سراسر کشور اظهار کرد: در تمام جلسات شورای عالی کار هدف ما تعیین دستمزد بر اساس تورم سبد معیشت خانوار کارگری است و تلاش می کنیم تا شکاف مزدی کارگران را که طی سالهای اخیر افزایش یافته با اتخاذ راهکارهای منطقی و عملی پر کنیم.
وی قانون کار را مانع تولید ندانست و تاکید کرد: قانون کار قانون حداقل های زندگی کارگران است و در حمایت از جامعه کارگری تصویب شده و نیازی به اصلاح ندارد.
به اعتقاد خدایی تشکلهای کارگری نقش موثری در مطالبات اساسی کارگران دارند و پیگیری آنها موجب بازگشت اصلاحیه قانون کار شده است.
عضو کانون عالی شوراهای اسلامی کار تاکید کرد: اگر بین شوراها و تشکلهای کارگری یکدستگی و وحدت ایجاد نشود، زمینه سوء استفاده از کارگران به وجود خواهد آمد.
وی گفت: متاسفانه بسیاری از شوراها در زمان پیگیری مشکلات صنفی کارگران با اهرم عدم تمدید قرارداد کار یا تهدید به اخراج مواجه می شوند. در حالی که پیگیری مسایل صنفی جزو اصول و حقوق بنیادین کار است.
خدایی در پایان گفت: امروز تشکلهای کارگری و شوراهای اسلامی کار بهترین گزینه پیگیری و تحقق مطالبات و خواسته های جامعه کارگری هستند و در بسیاری از موضوعات اساسی اهداف مشترک دارند.
دیدگاه تان را بنویسید